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为全面落实省市区委“三个年”活动要求，认真贯彻全市干部人才合力团工作安排部署会议精神，4月11日，凤翔区委组织部召开全区干部人才合力小组工作安排部署会。西凤集团、田家庄镇、关中社区进行了表态发言，各合力小组成员与帮扶单位面对面交流对接。区委常委、组织部部长魏丽出席会议并讲话。

会议要求，一要精准工作定位。镇村（社区）与合力小组要切实处理好需求与供给关系，加强联系沟通，坚持问题导向、需求导向和结果导向，迈开腿、沉下心，“一对一”、“多对一”，全力帮、真心扶，助推合力小组帮扶取得实效。二要确定助力重点。把改善民生、提升群众获得感幸福感作为帮扶工作出发点和落脚点，切实发挥资金、项目、技术、信息等优势，把智慧、心思、资源向基层倾斜，开拓思路，注重帮扶单位的长远发展，让其得到长久地滋养和成长。三要明确工作要求。各合力小组组长要切实负责，主动作为，带领本小组第一时间到帮扶单位开展调研，了解群众需求，听取群众意见，形成帮扶清单。各合力小组每月至少深入联系点开展一次帮扶活动，每年不少于12次，以钉钉子精神抓好各项帮扶任务落实。区委组织部要经常性了解帮扶进度，做好督导提醒工作。四要改进工作作风。按照干部作风能力提升年活动要求，不断锤炼“勤快严实精细廉”的优良作风，各合力小组之间要比拼争先，扎扎实实沉到一线，主动谋划，以扎实过硬的工作作风，真帮实扶的工作态度，可见可感的工作成效，在基层一线的结对帮扶中体现组织担当和作为。

各镇党委副书记、各合力小组组长和成员、各合力小组服务对象（村、社区）党组织书记、区委组织部相关组室负责人共计60余人参加会议。 

编辑：芮扬

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